某县统计局在统计执法枪A巾发现某企业报送的劳动工资报表少报了20万元劳动工资，县统计局对该企业的统计员张某给予了一定数额罚款的行政处罚。
请问：
(1)该企业的行为属于何种统计违法行为？
(2)县统计局对统计员张某的罚款处罚是否正确？为什么？
(3)若你认为对统计员张某的罚款处罚不正确，那么正确的处罚应该怎样？
发布时间：2018-10-26正确答案：
(1)该企业的行为属于瞒报统计资料的行为，是低于实际数据报送统计资料，符合瞒报统计资料“实多报少”的特征。
(2)县统计局对统计员张某的处罚不正确。因为张某不是合法的被处罚主体。张某是代表该企业上报统计资料的，其行为应当被视为该企业的行为。
(3)正确的处罚应当是对该企业给予警告、罚款。
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劳动统计的研究对象是( )。A．劳动力资源配置B．劳动经济现象C．劳动工资D．进行生产活动的人员
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