:我国公务员的工资实行()。
A.职务工资制和浮动增资制度
B.职级工资制和浮动工资制
C.职务和级别相结合的工资制度
D.浮动工资和定期工资
发布时间:2018-06-09正确答案:C
根据我国《公务员法》有关规定可知,我国公务员的工资实行职务和级别相结合的工资制度,故选C。
.我国公务员的工资实行()。 A.职务工资制和浮动增资制度B.
.我国公务员的工资实行()。A.职务工资制和浮动增资制度B.职级工资制和浮动工资制C.职务和级别相结合的工资制度D.浮动工资和定期工资
答案解析国家公务员的工资实行()工资制。A.级别 B.职务 C.基础 D
国家公务员的工资实行()工资制。A.级别B.职务C.基础D.职级
答案解析公务员实行职级工资制 职级工资的主体是()。A.基础工资 B.
公务员实行职级工资制,职级工资的主体是()。A.基础工资B.级别工资C.工龄工资D.职务工资请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析国家公务员实行职级工资制 职级工资的主体是【】A.基础工资B.
国家公务员实行职级工资制,职级工资的主体是【】A.基础工资B.级别工资C.工龄工资D.职务工资请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析2009年9月2日 国务院常务会议决定 从2010年1月1日起 事业单位
2009年9月2日,国务院常务会议决定,从2010年1月1日起,事业单位将全面实行绩效工资制。绩效工资是以劳动者工作成绩和劳动效率作为工资标准。事业单位实
答案解析国家公务员的工资实行()工资制。 A.级别 B.职务 C.基础
国家公务员的工资实行()工资制。 A.级别 B.职务 C.基础 D.职级
答案解析一般管理理论的特点主要有()。A.实行差别计件工资制B.着重研究
一般管理理论的特点主要有()。A 实行差别计件工资制B 着重研究管理的职能作用C 探求管理组织结构合理化D 从企业管理的整体出发E 研究企业内部的协调性
答案解析评审任命专业技术干部的专业技术职务每年办理一次()
评审任命专业技术干部的专业技术职务每年办理一次()
答案解析军官有下列情形之一的 不得晋升职务()A 定期考核评定为称职的
军官有下列情形之一的,不得晋升职务()A、定期考核评定为称职的B、晋升考核中多数群众不赞成、不推荐的C、患有严重疾病不能正常工作的D、批准转业、复员
答案解析军官晋升职务应当遵循原则是()A 根据编制缺额B 按照标准条件C
军官晋升职务应当遵循原则是()A、根据编制缺额B、按照标准条件C、按照任职资格D、择优选拔
答案解析Copyright © 2016-2023 114题库网(114158.com)All Rights Reserved.  免责声明 豫ICP备19007809号-5