在领取失业保险金期间生育的女职工发生生育的生育保险待遇标准？

根据《劳动法》 对怀孕（)个月以上的女职工 用人单位不得延长

根据《劳动法》，对怀孕()个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间和安排夜班劳动。A 3B 5C 6D 7

对于怀孕（)个月以上的女职工 用人单位不得安排其延长工作时间

对于怀孕()个月以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动？A 6个月B 7个月C 8个月D 9个月

《企业职工生育保险试行办法》规定 女职工生育依法享受产假 产

《企业职工生育保险试行办法》规定，女职工生育依法享受产假，产假期间的生育津贴按照（）计发，由生育保险基金支付。A．本地区上年度居民最低生活保障金

根据《企业职工生育保险试行办法》的规定 女职工生育的（）由生

根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工生育的（）由生育保险基金支付。A．检查费B．营养费C．手术费D．住院费请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

女职工由于其生理特点和抚育子女的需要 在劳动过程中要采取有别

女职工由于其生理特点和抚育子女的需要，在劳动过程中要采取有别于男职工的特殊保护，以下选项中属于女职工的禁忌劳动范围的是（）。A．矿山井下作业B．

根据《企业职工生育保险试行办法》的规定 女职工生育的（）由生

根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工生育的（）由生育保险基金支付。A．检查费B．营养费C．手术费D．住院费请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

劳动标准包括（）。A．工作时间和休息休假B．女职工与未成年工特

劳动标准包括（）。A．工作时间和休息休假B．女职工与未成年工特殊保护C．劳动定额与定编定员D．劳动 安全 与卫生请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

我国《劳动法》规定：对怀孕（）个月以上的女职工 不得安排其延

我国《劳动法》规定：对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A．三B．四C．七D．五请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

（）包括工作时间和休息休假制度 工资制度 劳动安全卫生制度以

（）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。A．促进就业法律制度B．劳动标准制度C．职业培训制度

（）包括工作时间和休息休假制度 工资制度 劳动安全卫生制度以

（）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。A．促进就业法律制度B．劳动标准制度C．职业培训制度