对人力资源的开发包括()。
A.组织开发
B.自我开发
C.培训开发
D.职业生涯规划
E.战略规划
发布时间:2024-05-07参考答案:A,B
虽然项目具有独特性 但考虑到当前进行的项目和去年已完工的一个
虽然项目具有独特性,但考虑到当前进行的项目和去年已完工的一个项目类似,为了加快人力资源计划的编制,项目经理小王采用了这个类似项目的任务或职责定
答案解析ERP的管理目标是实现对(33)的有效管理。(33)A.企业物流 B.
ERP的管理目标是实现对(33)的有效管理。(33)A.企业物流B.企业财务C.企业人力资源D.企业供应链请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析时 组织通常会外购产品或服务。A.为了稳定现有人力资源B.需要
时,组织通常会外购产品或服务。A.为了稳定现有人力资源B.需要保密C.需要加强对产品质量的控制D.技术能力匮乏
答案解析组建团队是指获得人力资源的过程 项目管理团队应确保所选择的人
组建团队是指获得人力资源的过程,项目管理团队应确保所选择的人力资源可以达到项目的要求。在此要求下,组建项目团队需要的输入应包括__(53)__。①角
答案解析人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配
人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中,(47)是正确的。(47)A.制定人员配备管理计划可采用工作分解结构、组
答案解析下面有关项目人力资源管理方面内容的叙述 错误的是()。()A.
下面有关项目人力资源管理方面内容的叙述,错误的是()。()A 项目人力资源的编制过程确定项目的角色、职责以及汇报关系B 资源分解结构(RBS)用来分解
答案解析人力资源计划编制的输出不包括(23) 。 (23) A. 角色和职
人力资源计划编制的输出不包括(23) 。(23)A 角色和职责B 人力资源模板C 项目的组织结构图D 人员配备管理计划请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析ERP 的核心管理思想就是实现对 (29) 的有效管理。 (29)A
ERP 的核心管理思想就是实现对 (29) 的有效管理。(29)A 人力资源B 供应链C 生产资料D 财务
答案解析ERP 的核心管理思想就是实现对 (29) 的有效管理。 (29)A
ERP 的核心管理思想就是实现对 (29) 的有效管理。(29)A 人力资源B 供应链C 生产资料D 财务请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析人力资源计划编制的输出不包括(23) 。 (23) A. 角色和职
人力资源计划编制的输出不包括(23) 。(23)A 角色和职责B 人力资源模板C 项目的组织结构图D 人员配备管理计划请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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