无领导小组讨论中 ()问题让被评价者在两种互有利弊的选项中选择其中的一种。

下列选项中 造成绩效管理评价者误差的因素包括（)A 评价标准不

下列选项中，造成绩效管理评价者误差的因素包括()A、评价标准不清B、近期效应C、评价者的个人偏见D、晕轮效应

以下有关个体内差异评价的说法错误的是（)。A.一个学生化学成绩

以下有关个体内差异评价的说法错误的是()。A 一个学生化学成绩持续提高，教师就可以作出该生已有进步的评价B 被评价者自己参照评价指标体系对自己的活动

能较全面地反映被评价者品德情况 且应用较广的品德评价法是（）

能较全面地反映被评价者品德情况，且应用较广的品德评价法是（）。A．加减评分法B．操行评语法C．评等评分评语综合测评法D．模糊综合测评法请帮忙给出正

能较全面地反映被评价者品德情况 且应用较广的品德评价法是（）

能较全面地反映被评价者品德情况，且应用较广的品德评价法是（）。A．加减评分法B．操行评语法C．模糊综合测评法D．评等评分评语综合测评法

无领导小组讨论的缺点包括（）。A．题目的质量影响测评的质量 B

无领导小组讨论的缺点包括（）。A．题目的质量影响测评的质量B．对评价者和测评标准要求较高C．应聘者表现易受同组成员影响D．被评价者行为没有伪装的可

在团队中分析方案的可行性 并为决策提供住处支持的角色称为（）

在团队中分析方案的可行性，并为决策提供住处支持的角色称为（）。A．创造者B．评价者C．联络者D．维护者请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

直接认知被评价者的最好方法是（）。A．观察B．测验C．调查D．谈

直接认知被评价者的最好方法是（）。A．观察B．测验C．调查D．谈话

“按照一定标准对被评价者的品德水平和状况予以总结性的等第评定

“按照一定标准对被评价者的品德水平和状况予以总结性的等第评定，以显示品德发展水平的差异”，这种评价方法是（）。A．等第法B．操行品语法C．评等评分

对被评价者的过去和现在进行比较 或将评价对象的不同方面进行比

对被评价者的过去和现在进行比较，或将评价对象的不同方面进行比较的评价方法是（） A．外部评价 B．内部评价 C．个体内差异评价 D．总结性评价

对于绩效管理制度的正确表述是（）。 A．它强调不同的评价者之

对于绩效管理制度的正确表述是（）。A．它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B．绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人