成绩记录法的步骤包括:①由其上级主管来验证成绩的真实准确性;②由外部的专家评估资料,决定个人绩效的大小;③被考评者把自己与工作职责有关的成绩写在一张成绩记录表上。其正确的排序是( )。
A.③②①
B.①③②
C.②①③
D.③①②
答案:D解析:成绩记录法是一种新开发出来的绩效考评方法。这种方法比较适合于从事教学、科研工作的教师、专家们采用,也适用那些与教师、专家工作具有相同性质工作的人员。采用这一方法的步骤是:先由被考评者把自己与工作职责有关的成绩写在一张成绩记录表上,然后由其上级主管来验证一下这些成绩是否真实准确,最后由外部的一些专家就这些材料进行分析,从而对被考评人的绩效进行评价。
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《教师法》规定,教师()是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A 工作成绩B 业务水平C 考核结果D 学历水平
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某中学将毕业班按学生期末成绩高低划分为快慢班,成绩好的学生被划入快班(重点班),其他学生被划入慢班(普通班)。该学校的做法()。A正确,有利于因材施教
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教师()是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A学历水平B业务能力C工作成绩D考核结果
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早读铃声响了,班主任李老师走进教室,不久,小李(学校成绩位列班上的前几名)气喘吁吁跑进教室,李老师摆了一下手,示意他进去坐好。过了一会儿,“差生
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田赛远度项目,前三轮试掷(跳)结束后,成绩优的8名运动员进入后三轮的试掷(跳),后三轮试掷(跳)的顺序应按成绩倒排序。()
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高中体育与健康课程规定:学生每完成一个模块的学习,且成绩合格可获得_____个学分。
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在 100 米比赛中,()的技术与速度对最终成绩起主要作用。A 起跑B 起跑后的加速跑C 途中跑D 终点跑
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