以下方法中 有效性特别好 开发性比较好 经济性比较差的绩效考评方法是()。

企业战略两个鲜明的特点是（)。A.物质性B.精神性C.可调性D.可变

企业战略两个鲜明的特点是()。A 物质性B 精神性C 可调性D 可变性E 开发性

员工素质测评的类型主要有（）。 A．开发性测评 B．选拔性测评

员工素质测评的类型主要有（）。A．开发性测评B．选拔性测评D．诊断性测评C．综合性测评E．考核性测评

为了填补财务总监的空缺 对财务人员进行素质测评。这属于（）素

为了填补财务总监的空缺，对财务人员进行素质测评。这属于（）素质测评。A．考核性B．诊断性C．开发性D．选拔性

国际开发机构是指进行开发性贷款和投资的国际开发性金融机构 国

国际开发机构是指进行开发性贷款和投资的国际开发性金融机构，国际开发机构人民币债券是指国际开发机构依法在（）发行的、约定在一定期限内还本付息的、

遵守（）等原则 可以保障激励策略的有效性。A.预告性B.及时性C.

遵守（）等原则，可以保障激励策略的有效性。A 预告性B 及时性C 同一性D 可比性E 开发性此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

国际开发机构是指进行开发性贷款和投资的国际开发性金融机构 国

国际开发机构是指进行开发性贷款和投资的国际开发性金融机构，国际开发机构人民币债券是指国际开发机构依法在（）发行的、约定在一定期限内还本付息的、

员工素质测评的类型有（）。A．诊断性测评 B．选拔性测评C．考

员工素质测评的类型有（）。A．诊断性测评B．选拔性测评C．考核性测评D．开发性测评E．综合性测评请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

( )是信息的基本特征。A.开发性B.可塑性C.客观性D.依附性

（ ）是信息的基本特征。A 开发性B 可塑性C 客观性D 依附性

()是信息的价值基础和生命所在。A.开发性B.可塑性C.客观性D.依附性

（）是信息的价值基础和生命所在。A 开发性B 可塑性C 客观性D 依附性

国家开发银行正在向服从国家战略发展需要 以银行业务为主并争取

国家开发银行正在向服从国家战略发展需要、以银行业务为主并争取在国际上发挥重大影响力的开发性金融集团发展。（ ）